什么时候该比较

生活中我们经常需要做出比较，比如比较产品的优劣性、比较不同选项的好坏等。但是，有些时候进行比较并不总是恰当的选择。

1. 1. 当你感到负面情绪时不应该比较

   当人们感到沮丧或自卑时，与他人比较容易使他们感到更焦虑和失落。相反，这时更应该关注自己内在的成长和积累。

2. 2. 当情况不同的时候不应该比较

   比如你和别人在同一个领域工作，但是你们的条件和环境却完全不同，不能完全用同样的标准去比较。

3. 3. 当你缺乏资讯或了解不足时不应该比较

   没有充分了解或掌握有关事物的信息，比较时很容易得出错误结论，并做出错误判断。

4. 4. 当两种选择无法比较时不应该比较

   有时候两个事物之间没有可比性，无法判断哪一项更好。同时要有意识地避免做出“非此即彼”的二分法选择。

5. 5. 当比较会影响你的决策时不应该比较

   人们容易在比较中被情绪和偏见所左右，而这样的情绪和偏见会影响你做出正确的决策。因此，在比较中要懂得控制自己的情绪和偏见。

6. 6. 当你的价值观和别人不同时不应该比较

   人们拥有不同的价值观和目标，一个人认为很重要的东西对另一个人来说是毫不重要的。因此，在比较之前要确认自己的价值观和目标，并且理解和尊重别人的不同。

7. 7. 当你无法达到可比性时不应该比较

   在某些情况下，人们无法以同样的标准或策略进行比较，因此不应该将自己与别人进行比较，或用过高或过低的标准来衡量自己。

8. 8. 当你忘记感恩时不应该比较

   在比较中容易失去感恩的心态，人们应该懂得感恩，珍惜自己拥有的一切。无论情况如何，我们都要保持一个感恩的心态。

9. 9. 当你发现短板时不应该比较

   每个人都会有自己的弱点和不足，当你发现自己某些方面不如他人的时候，不应陷入情绪和自卑中，而应该找到自己的优点和长处，走出阴影。

10. 10. 当你比较之后感到不愉快时不应该比较

    最终比较的目的是为了帮助自己成长和进步，如果比较之后感到不愉快和失落，那么就说明这种比较方式不是正确的选择。

结尾：如何有效地进行比较

以上是不应该比较的时候，那么在什么时候该进行比较呢？如果你想进行比较，首先要充分了解自己和别人的情况，在对比前也要做好心理准备，不被情绪和偏见所左右。同时，应选择合适的标准和度量方式，客观地评估不同的方案和选项，找到自己的优势和不足，有针对性地制定目标和计划，提高自身的能力和素质。最后，要记住，比较并不是为了让你感到不如别人，而是帮助你实现自己的梦想。